没有展示新建筑或装修像艺术一样,深思熟虑的玻璃元素。没有人知道比吉鲁玻璃有限公司,位加利福尼亚和西北的2020专业承包商。新利luck西南航空公司最近的项目包括宽松的终端1,索18luck官网菲体育场,洛杉矶纪念体育馆改造和大峡谷人行天桥。

成立于1946年的洛杉矶,吉鲁是玻璃,玻璃和金属建筑承包公司用树枝在洛杉矶,弗雷斯诺,圣贝纳迪诺,奥兰治县以及在拉斯维加斯和凤凰城。该公司雇用了243名工人,迎合商业、住宅和零售行业。这适用于最新的尖端技术和最佳实践的工作,其中包括各种CAD和维修服务,大型商业项目和面板制造。18luck官网

“专业服务和维修工作,租户改进,豪宅以及大型商业项目允许我们来吸引和留住更广泛的人才,“说Nataline Lomedico,公司的首席执行官和总裁。18luck官网”它还使我们能够跨部门协作带来最高水平的服务和专业知识为我们的客户。”

在过去的一年中,该公司的一部分,至少五个项目团队获得荣誉的一部分ENR加州的年度地区最好的项目竞争,包括吉鲁在马里昂的工作安德森大厅加州大学洛杉矶分校安德森管理学院。18luck官网新利luck

工作,完成今年1月,获得了加州南部2020年高等教育/最佳项目奖的研究范畴,8000万美元的努力由詹斯勒,贝-释放& Partners和PCL建造的建筑服务公司。吉鲁玻璃分包提供并安装四层,64000平方英尺的建筑的高度专业化的窗口系统,包括其取得中央心房。

马特•莱维特PCL项目经理,说吉鲁是主动识别和解决现场问题和“自给自足等管理关键流程的进度和采购。”他说,当一个最后的水泄漏被发现外围栏,吉鲁立即找到源头了积极的作用。

“团队很快识别水入侵的来源不是吉鲁的断层系统,但吉鲁的领域和办公室人员保持与PCL和其他分包商解决问题,”莱维特说。“这是典型的吉鲁方法问题。”

10880年24层综合办公室项目,威尔希尔大道在洛杉矶,在3月完成,吉鲁帮助团队克服拖延的一个重要的玻璃装运。

“项目迪尔的无框架玻璃系统与玻璃鳍包围一个高端游说,导致玻璃从中国采购,”Mark Bommarito说Swinerton负责人。“挑战是确保玻璃及时到达项目没有进度拖延和被正确组装。虽然延迟发生吉鲁的控制之外,吉鲁密切跟踪制造过程和其他推动,以确保交易完成的框架粗糙开口玻璃系统以便实地测量,确保适当的配合。”

沃尔什建设高级主管迈克尔•霍格表示,吉鲁的耐心和知识帮助艺术家创建对克伦肖的玻璃艺术品/松懈在洛杉矶交通走廊项目,目前正在建设之中。“他们可以把艺术家的意见和转移到生产和安装的心态在一个建筑工地,”他说。

创新技术

吉鲁帮助带来创意生活的方法之一是其丰富的经验与创新的计算机软件。

“我们的CAD团队训练等项目的合作和Revit Navisworks来满足项目的需要,”米歇尔Fainberg说吉鲁的CAD经理。18luck官网“我们也开始使用程序,比如发明家,随着行业标准如AutoCAD和Bluebeam。我们注意到,我们的经验和能力与这些项目帮助我们追求更大的项目设计要复杂得多。”18luck官网

除了利用最新的软件,吉鲁也被要求参与各种项目的设计。18luck官网“我们看到一个巨大的上升在这样的项目,这是一个过程,让我们有机会,幸运的是18luck官网,比我们的竞争对手,”詹姆斯说Bramlett,吉鲁的估计量,他认为这一趋势不仅在新建筑,但也在改造现有的项目。“我们的客户受益于我们的广博的知识和集体经验在我们的屋顶,所以当我们从事一个设计项目,这通常会导致一个项目通过完成顺利进行。”

但吉鲁致力于超过跟上趋势;公司致力于运用领导的专业化既是传统与前沿。Lomedico表达的是最好的,他在2015年被任命为吉鲁首席执行官和总裁。建筑行业拥有超过20年的经验在金融、会计和管理角色,她之前是控制器对大公司和经营自己的小生意。在男性主导的行业,女性首席执行官Lomedico说,她相信哲学的“最佳人选”的工作。

“建筑是第一产业在大学里我加入了,所以我没有时间注意到我是为数不多的女性,”她说。“直到我变得更加活跃在这个行业,我真的觉得它。我记得我第一次海狸联欢晚会,穿过房间看着1500多穿着燕尾服的男人,只有40名女性,包括行业的妻子。”

她说“斯塔克和可见的不平等”立即袭击了她,但她总是认为自己只是“一个男人,感知屏蔽我的感觉,我不适合。吉鲁的首席执行官,Lomedico转变背后的推动力量是2017年10月公司全部员工所有制和流感大流行期间帮助它保持竞争力。

“吉鲁现在做得很好,”Lomedico说。“我们的许多工作将暂停或延迟由于COVID-19目前再次启动。关闭销售无疑是一个较长的过程,尤其是在更大的项目,但是我们的项目类型的多样性继续有效地维持我们通过经济的高点和低点。”18luck官网

她说吉鲁继续聘请人才从其他玻璃承包商的工作已经慢了下来,“受益于增加使用虚拟会议继续关注员工培训和协作之间的跨州和每个办公室。”