20个人选择识别成为全球MidAtlantic最大的年轻专业人士可能从未想过自己的职业生涯将配新利luck合旷日持久的国际卫生危机颠覆日常生活的几乎每一个方面和现在新的和不断发展的挑战他们的田地。
然而,今年的honorees-all是40岁以下的1月有上升的机会。在应对大流行的日常问题,应用他们的技能和思想保持大型复杂项目尽可能迅速和安全地移动。18luck官网他们也依然关注long-term-often interrelated-needs与气候变化有关,发展工作和生活方式的偏好,当地和地区流动和资源稀缺。和他们应用的理解技术找到方法来促进更好的决策和分享见解的专业人士。
也许最重要的是,今年的群年轻的领导人明白,他们都有各自的作用在塑造他们的社区的健康设计和建筑行业的专业人士,个人。尽管繁忙的时间表和增加的责任,他们寻求贡献时间和精力范围广泛的原因,包括作为模型的新一代专业人士将继承建筑和自然环境,今年最大的年轻专业人士帮助。
今年的获奖者是建立在该地区包括特拉华、马里兰、宾夕法尼亚、维吉尼亚、西维吉尼亚州和华盛顿特区。Nominations-submitted由候选人自己或者们证明他们的经验,教育,职业和行业领导力是评估行业组成的评审小组。
今年的法官苏珊•麦肯营销经理艾伦•迈尔斯首席执行官和克里斯汀璞琪KRAE咨询。
概要文件今年的全球MidAtlantic顶尖的年新利luck轻专业人士出现在以下页面。
克里斯蒂娜阿利托
36、饮用水处理
将整体的方法解决复杂的水问题
HDR
弗吉尼亚州维也纳。
作为一个领导者在HDR的水研究项目之一,阿利托帮助塑造研究,看着水和废水问题通过一个全面的镜头,重点是可靠的供应和留意的环境和社会影响。她的工作范围从帮助公用事业解决污染PFAS-synthetic成千上万的日常物品中发现的化合物在饮用水生物过滤应用程序重用和饮用水处理。
通过这个工作,阿利托和她的同事们经常发现他们的研究是在州和联邦法规。让她能够影响行业指导,使水和污水安全社区,也建议当地公用事业为将来的变化做好准备治疗。阿利托对推进社区卫生的热情导致了有意义的合作和领导角色在水研究机构,包括美国自来水厂协会、水研究基金会和水环境联合会。
布伦特阿摩司
38岁的本金,秘书和司库
技术设施设计专家保持项目与发展需求18luck官网
库珀带
弗吉尼亚州亚历山德里亚。
阿莫斯有创造的经验研究和教育设施必要的对于今天的最聪明的人走到一起,在各种技术领域的关键工作。他带领的设计只有六级,220000平方英尺的生物医学科学和工程教育设施在洛克维尔大学Shady Grove, Md。LEED白金建筑结合了生态设计,生活墙和户外教室与最先进的实验室和教室。库珀的领头人携带的科学+技术工作室COVID-19快速反应小组,阿莫斯加入其他建筑系统开发人员指南的设计解决方案专家和实验室的所有者有效运营,同时坚持新的安全建议。
在他的社区,阿莫斯已参与了友邦保险弗吉尼亚州的华盛顿架构在学校倡议和乌里的青年领袖计划。在追求他的MBA,阿摩司领导在伯利兹领导力发展项目,学生辅导和咨询业务。
劳拉Bendernagel
31日,项目经理
绿色基础设施专家创新适用于行业问题
RK&K
华盛顿特区。
用她丰富的经验在水质和防洪基础设施、直流水Bendernagel帮助建立了广受好评的清洁河流绿色基础设施(GI)计划从地上起来。她曾作为设计师和施工经理建立100多个社区GI设施,设置后续项目阶段的基础。
Bendernagel也为其他几个区辖区管理并发雨水项目以及弗吉尼亚州的运输部门。18luck官网她被描述为对移动土木工程行业充满热情拥抱可持续发展,多样性和包容性,是几个内部工作组负责开发培训和意识程序。
维吉尼亚水环境协会的活跃成员,Bendernagel去年展示了她的头脑当COVID-19威胁组织的年度研讨会。而不是主体成员又webinar-style事件,她和她的联合开发出一系列播客,采访当地市政,法律和监管的领导人。
约旦航空公司
34岁的导演
分享经验,以确保未来的干净的水
Garney建设
弗吉尼亚州费尔法克斯。
在区域工程师和承包商,载波被视为首选的信息来源在管道设计和可构造性。12年的职业生涯中,航空公司管理各种大小的水和污水管道操作在一个广泛的城市、郊区和农村的设置。他也有许多类型的解决具有挑战性的土壤状况。载体的贡献是在他的信念的引导下,统一工程和建筑世界为一个过程,结果在清水中。
这一承诺延伸到整个行业。作为一个活跃的水环境联合会的成员,美国自来水厂协会和全国电力承包商协会,运营商寻求促进负责任的环境管理和遵守健全的工程原则。
他还参加了分水岭清理天在切萨皮克湾和最近前往危地马拉的无国界工程师协助项目的安装一个新的干净的水系统。
莎拉Casado
31日,EHS主管
创建一个可持续发展的持续改进和关怀的文化
Skanska公司美国建筑公司。
马里兰州罗克维尔市。
Casado迅速和巧妙地适应工作场所健康和安全协议COVID-19世界证明了什么是同事说她的动态,适应领导风格。他们说她有能力深入项目需求的细节。她还努力传达一种哲学,安全不仅仅是遵循适当的程序,包括照顾他人的福祉。因此,Casado领导和参与一些内部安全措施,包括知识共享、工作组和Skanska最近改进的环境,健康和安全程序。
她还成立了华盛顿特区地铁总承包商EHS领导团队,旨在提供一致性在EHS沟通和培训。在大流行期间,Casado行业和她的的同事们共享最佳实践保证工人的安全,提供洗手站不需要自来水和安全地把食品卡车到工地现场。
凯特琳答:戴利
34岁的校长
致力于服务和一个善解人意的架构方法
BKP建筑师的个人
费城
戴利的能力了解客户与他们的空间形状的方法架构,同事说的是善解人意和授权。g大学通过她的作品时,戴利空间体验的调查原则通过镜头的不同级别的能力。她与学生礼物的选择和测试失聪,失明或视力或听力受损的可能导致合并,例如,一个触觉表面过渡区域,可能帮助别人甘蔗知道附近一个销售点。
戴利也努力培养类似的技能和天赋有抱负的人士之一。她参与ACE导师计划更大的费城和类似的项目由当地友邦保险和校友章宾夕法尼亚州立大学的建筑项目。
戴利也有领导角色在费城举行猎鹰,一个女生,主要是同性恋非营利组织足球俱乐部,旨在为参与者提供一个支持平等的环境,团队动力学、自强和娱乐。
Denaz绿色
39岁的项目经理
培养积极的环境中推进项目和职业18luck官网
Hensel菲尔普斯
弗吉尼亚州泰森斯角。
在他14年的职业生涯中,绿色参与了价值超过26亿美元的复杂项目,扩大了他的经验超出建筑。18luck官网
他目前领导着一个3.04亿美元的联邦办公大楼改造在华盛顿特区,涉及到复杂的结构和系统的现代化问题。他的1.6美元改造项目组合还包括五角大楼的楔形2 - 5,2.08亿美元的社会保障局国家支持中心和4500万美元的LEED白金实验室。
绿色椅子Hensel菲尔普斯的MidAtlantic地区多样性、公平、包容和社区团体,旨在培育包容的环境,尊重和欢迎不同的观点,支持社区的需要。他还教练有抱负的学生通过ACE指导项目工程师和地方领导的北卡罗莱纳t大学αν校友网络Inc .为学生提供财政支持。
绿色最近参加了史密森民俗Tech-Teach计划,向参与者介绍新的建筑原则和技术。
杰森·克恩
36岁,MidAtlantic废水市场部门的领导人
一个应用水利基础设施技术的领导者
HDR
弗吉尼亚州纽波特纽斯。
kern使得一些MidAtlantic地区最大的水利基础设施项目,其中许多涉及液压,场地规划和系统设计问题。18luck官网弗吉尼亚倡议核电站项目在诺福克,克恩负责设计的多才多艺,独一无二的生物反应器处理潮湿的天气每天超过1亿加仑的流动,同时也减少了大量的氮、磷排放到切萨皮克湾。
克恩也承认这些水基础设施应该社区资产。例如,大桥街泵站的结构,该小组说的最大能力收集系统泵站在维吉尼亚州的东部,与历史街区融合,促进积极的视域范围整个地区虽然隐藏所有工艺设备从公众视线。
kern发表了大量的论文和演讲专注于分享知识与行业专业人士对环境有利。他广泛参与专业协会包括液压研究所,一个世界性的组织,为泵站设计和开发标准操作。
杰夫•王
37岁的副总裁
项目着眼于创新克服障碍
克拉克建设集团有限责任公司
马里兰州贝塞斯达。
国王在创造性地解决问题的技能他在他的整个职业生涯。最近,当项目主管在1770年水晶驱动改造项目在北弗吉尼亚的国家登陆发展,网站约束杜绝安装塔式起重机,威胁要破坏关键预制操作的因素。
国王的解决方案要求安装起重机结构的屋顶。使团队获得各方的建筑从一个中央位置,最终促进最大效率。附近,国王是解决他的最新challenge-Metropolitan公园,将未来的城市校园的亚马逊的第二个北美总部。
帮助未来的工程师磨练他们的思维过程,国王辅导两个高中生在2021年上半年城市联盟计划的一部分。今年6月,高中毕业后,国王欢迎学生全职职位在都市公园项目,这样他们可以应用他们的课堂知识。
国王还被任命到2022位国家排名前20位40岁以下。新利luck
斯蒂芬妮·l·Kunkel
32岁的高级经理/项目工程师
塑造未来通过健康的室内环境
约翰逊,Mirmiran & Thompson Inc .)
马里兰州亨特谷。
Kunkel痕迹她致力于创造舒适、可持续的工作环境,一个青年冬天站点访问一所小学,她观察到学生和老师在教室里穿着厚厚的大衣和帽子。从那时起,她试图鼓励使用节能,具有成本效益的暖通空调技术,帮助鼓励学习和提高居住者的健康、生产力和幸福。
Kunkel目前机场构建系统项目的项目经理BWI马歇尔国际机场和巴尔的摩的世界贸易中心。18luck官网
Kunkel还喜欢帮助同事和他的同事们成功。成员ASHRAE这样自从她本科天,Kunkel已经环游世界促进领导能力和专业发展策略对于年轻的工程师。她协调,管理,组织和设计每个会议的特定元素,包括研讨会和技术网站访问。此外,Kunkel获得行业认可导致多个工程的成功招募和保留项目。
伊丽莎白(利兹)马屁精
33、团队领导人|水和废水
应用工程技术来提高社区
赫伯特,罗兰& Grubic Inc .)
蔓越莓乡、Pa。
马屁精的长期热爱数据分析,简化环境实践和设计方法来提高社区基础设施已经帮助保护建筑和自然环境之间的平衡在宾西法尼亚西部。
马屁精扮演了重要的角色在537年支持西方巴特勒县机关的行为计划通过使用综合评价和建模解决废水处理系统的发展流入和渗透问题。
马屁精也精心制作了一个污水处理厂替代战略非营利山松树营地,巩固利益相关者欲望变成一个具有成本效益的解决方案,以确保长期保护相邻的水道。
奉承是一个活跃的HRG的选择团队成员,一小群年轻专业人士,显示的增长,寻求改善HRG的操作,资源和技术。她积极支持各种区域休闲和保护组织包括宾夕法尼亚州西部水利公园小道发展努力以及宾夕法尼亚州西部水污染控制协会的年度俄亥俄河。
约书亚雷曼
33岁的高级工程业务经理
设置组织领导和值的一个例子
STV
费城
是否应用机械工程技术专业项目或监督海外军事设施建设,雷曼努力带来的一个组织,同事们说。18luck官网STV,他一直从事办公室、仓库和维修设施压缩天然气(CNG)公交车。
对于这样一个项目,雷曼与其他行业合作来开发一个高度复杂的CNG监控系统维护,为在该地区类似的设施提供一个基准。
作为一个排长在美国陆军工程兵团,雷曼是一个项目经理和领导建设工程机械工程师在中东地区。18luck官网现在在陆军预备役上尉,雷曼已经运用他的领导和培训技能显著提高公司的关键绩效指标。
雷曼目前作为领先机械工程师提出工程师支持团队位于迪克斯堡,新泽西州、支持旅级工程操作。
布兰登罗伊
28日,结构工程师
结构工程师带来能量和创新自己的职业
艾奕康科技
西弗吉尼亚州摩根城。
几个月西维吉尼亚大学的工程学院毕业后,LeRoy当选总统的美国社会的西弗吉尼亚州北部中央部分公路工程师。
继承一个组织和一个有限的预算和减少会员,LeRoy致力于振兴集团为同事描述为一个地区领先的专业协会。
LeRoy导致民事和几十交通基础设施项目的结构设计。18luck官网他最近成为CSX铁路项目初步工程主管在西弗吉尼亚州,评论者领导一个团队的项目在设计阶段和施工。18luck官网
LeRoy经常回到西弗吉尼亚大学工程主题讲座,最近担任顾问的西弗吉尼亚大学土木工程专业高级总结性课程,在那里他帮助教育和导师一群学生在校园的设计铁路路线。
安德鲁。李
32、区域经理、交通建设服务
数据驱动的管理专家给他的工作带来了全球视角
甘尼特弗莱明
弗吉尼亚州费尔法克斯。
李的背景应用预测分析和其他数据驱动的项目管理工具一直帮助他提高效率而最大化公众对交通基础设施的投资,同事们说。
他通过他的领导技能的几个复杂,引人注目的项目,包括i - 270进步设计,马里兰的路线4 / Suitland百汇交换,广东高架桥和i - 95表达收费车道向北扩展。18luck官网
作为一个移民,李说他理解的重要性,全球交易所帮助促进文化理解和促进互利交换,生长在不同的行业。
他是一个执行董事与美国医学全球交流,促进国际合作推进医学教育、生命科学和卫生保健。李也曾与马里兰大学医学院系统开发潜力与中国医学院校交流项目。
李是中国美国土木工程师协会的一员,这有助于中国美国土木工程师加强他们的专业发展和职业适应性。
丹尼尔列表
39岁的助理副总裁,营销总监——MidAtlantic区
“能干”的营销领袖是一个无限的能量来源
WSP美国
匹兹堡
列表的跳出框框的团队建设方法WSP的团队从会议室和帮助追求多元化团队的行业推广活动和各种社会活动。
同事说她感染“能干”的方法,能源和幽默感使该地区的客户业务开发和营销团队定期超越预期目标在过去的几年里。列表也是一个交通行业的重要成员在宾夕法尼亚州西部,与领导角色在多个组织和社区服务的角色。
名单已经举行了领导职位地方分会的社会营销专业服务,但是和美国公路工程师学会作为一个军队领袖宾夕法尼亚州西部的女童子军和布莱顿的欢呼赞助商乡熊蠢人啦啦队阵容。她还发现时间参加半程马拉松本地和全国各地。
莱斯利Mantiply
29日,项目工程师
专家系统能促进社会的可持续发展
悬钩子属植物
丹维尔,弗吉尼亚州。
Mantiply广泛的市政基础设施项目组合被证明是至关重要的在为维吉尼亚南部的经济贫困地区提供一个关键基金会来支持新的18luck官网商业和工业发展。
马丁斯维尔史密斯的河流的城市拦截sewer-rehabilitation项目,Mantiply起到了重要的作用,在确保州和联邦赠款资金和设计紧急措施来保护河流的用于娱乐和作为饮用水源。她还帮助执行长期维修,继续为这个城市的企业和行业。
Mantiply也导致了设计的水和排水基础设施来支持3500英亩的南弗吉尼亚Megasite Pittsylvania县,并帮助升级基础设施支持微软的梅克伦堡县数据中心。除了指导实习生和年轻engineers-in-training Mantiply活跃在社区组织如Danville-Pitt和初级周三俱乐部,一个妇女慈善组织集中在当地为慈善事业筹款。
约书亚·d·Pudleiner
36、高级结构/常驻工程师
专注于保护桥梁和建筑社区
艾奕康科技
费城
Pudleiner被视为一个领导者悬索桥主缆的设计和施工和锚固除湿系统,尖端技术,扩展了生活世界各地的具有里程碑意义的桥梁。
Pudleiner常驻工程师在特拉华州的康复纪念大桥和CSX运输25街高架桥在费城。他现在领导五部分中的2.17亿美元恢复暂停跨度和锚地的本杰明·富兰克林大桥。
他还提供技术专长的康复在纽约标志性的乔治华盛顿大桥以及安东尼·布里奇在托莱多,俄亥俄州,在匹兹堡和南十街大桥。
装饰鹰童军,Pudleiner说他有一生的热情,提高社区的生活质量。作为一个大学生,他帮助建立维拉诺瓦社区行动的新工程师,一个组织已经发展到支持天主教中学六点技术教育和指导。
杰森·雷泽
38岁的副总裁
多功能结构专家擅长创造性的空间设计
Thornton Tomasetti
费城
拥有超过15年的经验在商业体育的结构工程和住宅项目,赖泽精通广泛的框架设计和建设支持服务。18luck官网
他目前负责钢连接设计的通用动力电动船设施在格罗顿,康涅狄格州,一个200000平方英尺,140英尺高的潜艇制造厂,包括230英尺的净跨屋顶桁架。
21-story赖泽也是项目经理,480000平方英尺罗伯茨儿科研究中心的费城儿童医院和费城的免费图书馆改造项目,涉及图书馆大楼六层堆栈配置的转换成三个新层次的公共资源。
雷泽持有美国钢结构协会会员,德拉瓦河谷结构工程师协会和费城一般建筑承包商协会章。他也是一个好志愿者对他的孩子们的体育团队,指导青年足球、棒球和垒球。
塞巴斯蒂安斯穆特
33、机械工艺工程师
致力于为客户和同事开发智能解决方案
HDR
富尔顿。
斯穆特认为一个工程师的角色是分享知识,特别是在帮助其他工程师和非技术受众理解水和废水处理对象的复杂性。
他把他的经验在新的BioMag处理技术成为一个整体,无偏设计指导概述水环境联合会成员可以使用更好的理解关键项目问题,经验教训,操作问题和实现风险。难怪世界经济论坛的年度技术会议了斯穆特的尖端在九过去11年的工作。未来的报告肯定会包括4.29亿美元的改进计划等项目的城市巴尔的摩的背河污水处理厂项18luck官网目,包括美国最大的脑力劳动设施之一。
斯穆特也喜欢教学学习学生饮用水的周期,并鼓励各种背景的学生追求事业的基础设施工程。
凯特·威廉姆森
35岁,高级项目工程师
结构工程师在建筑环境达到平衡
Thornton Tomasetti
华盛顿特区。
威廉姆森使得结构设计团队对许多具有里程碑意义的项目在大都市华盛顿特区18luck官网,其中包括两名后张混凝土住宅塔莱斯顿镇中心,两个在城市中心赌场特区办公楼共计525000平方英尺,2.1 -million-sq-ft都市公园的第一阶段,亚马逊的新总部在Arington复杂,Va。每个项目提供了威廉姆森的机会识别方法提高设计质量、效率和环境效益。
她帮助开发一个AIA-accredited介绍预应力混凝土与教育的目标架构师在设计基础和建筑材料的机遇和挑战。威廉姆森Thornton Tomasetti还活跃在许多的文化、社会和志愿者活动。
威廉姆森培养关系和网络女性领导人和领导一个委员会致力于帮助员工和办公室经理改善他们的工作和生活的平衡。在过去的六年里,她一直在帮助办公室领导实施公司整体的碳足迹减少措施。
